Talent

Prêt à commencer votre carrière professionnelle ?

Chez Cellnex, nous croyons en l’intégration de jeunes talents divers pour façonner et construire l’avenir de notre société.

Que vous soyez étudiant et souhaitez effectuer votre stage chez nous ou que vous veniez d’être diplômé, nous vous attendons.

Cellnex s’engage pour votre avenir et nous voulons pouvoir compter sur votre talent.

Diplômés et programmes

Stagiaires
Programme pour jeunes diplomés

Si vous êtes étudiant et que vous souhaitez effectuer votre stage chez nous, explorez différents parcours de stage dans nos domaines d’activité.

Rejoignez Cellnex en tant que stagiaire et vous acquerrez une expérience concrète dès le premier jour.

Vous évoluerez dans un environnement multinational, dynamique et collaboratif. Vous bénéficierez du soutien d’un binôme dès le premier jour et recevrez l’appui de votre responsable et de vos collègues pour assurer votre réussite.

Le programme pour jeunes diplômés est conçu pour les jeunes diplômés à fort potentiel afin d’accélérer leur développement professionnel, en vous donnant accès à différents secteurs de l’entreprise et en vous offrant une expérience internationale. À l’issue du programme, vous pourrez rejoindre l’un de nos postes vacants en Europe.

Proposition de valeur pour vous :

– Programme de rotation de 12 mois avec une expérience dans 3 domaines d’activité différents et une expérience dans au moins 2 pays différents.

– Accélérez le développement de votre carrière.

– Soutien et orientation par l’entreprise (plan de mentorat).

Quel profil recherchons-nous ?

– Des personnes ayant obtenu un diplôme en génie des télécommunications, en ingénierie ou en commerce et gestion depuis moins de trois ans.

– Être diplômé d’un Master est un plus

– Une maîtrise parfaite de l’anglais

– Une personne désireuse de participer à une expérience internationale et à une future mobilité internationale

– Un profil prêt à relever un nouveau défi

Si vous êtes intéressé, envoyez-nous votre candidature à graduateprogram@cellnextelecom.com et nous vous contacterons lorsque nous ouvrirons les inscriptions.

Quelles sont nos procédures de recrutement ?

1. Candidature

Vous devez faire le premier pas ! Consultez nos offres d’emploi et inscrivez-vous à celles qui vous intéressent. Une fois que nous aurons reçu votre candidature, nous analyserons votre profil en détail pour voir s’il correspond à nos exigences pour chaque poste vacant.

2. Entretien téléphonique

Si votre profil correspond aux exigences du poste vacant, nous vous contacterons pour évaluer votre intérêt et votre motivation pour le poste et pour mieux vous connaître.

3. Entretien personnel

Si l’entretien téléphonique est concluant, nous vous inviterons à un entretien personnel (en face à face si possible, ou par vidéoconférence) avec notre équipe d’acquisition de talents et/ou avec la personne responsable du service concerné. Au cours de ces entretiens, nous évaluerons votre expérience professionnelle, votre adéquation avec le modèle de compétences ainsi qu’avec notre culture et nos valeurs.

4. Centre d'évaluation

Si vous faites partie des finalistes du programme pour jeunes diplômés, vous participerez à un centre d’évalution, gamifié avec des jeux de stratégie et de réalité virtuelle et des activités individuelles et en équipe. Nous vous proposerons différents défis pour vous permettre de montrer tout votre potentiel.

Les valeurs de Cellnex sont très alignées avec les missions et la vision. Je peux dire que Cellnex me permet vraiment de concilier mes études universitaires avec mon stage.

Marc Nueno

Stagiaire

Pourquoi rejoindre Cellnex

Nous permettons aux gens de se connecter et de s'engager avec le monde, en travaillant avec passion, honnêteté et intégrité.

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Piliers clés de Cellnex

Nous encourageons une culture constructive et des équipes diversifiées. Nous montrons l'exemple ; chacun est un leader. Nous collaborons, partageons et innovons.

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