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Pilastri chiave della strategia delle persone

  • Cultura
  • Leadership
  • Talento
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  • Promuoviamo una cultura costruttiva: approccio umano, squadra orientata ai risultati, ambiente di lavoro collaborativo e coeso.
  • Costruiamo squadre diverse. Garantiamo le pari opportunità. Abbiamo fiducia e facciamo sentire tutte le voci. Siamo leader inclusivi.

 

 

  • Sviluppiamo un’organizzazione e un modo di lavorare che promuova la collaborazione e l’empowerment sempre in linea con il nostro modello industriale.
  • Promuoviamo la cultura della performance; il modo in cui lavoriamo, gli obiettivi che fissiamo e raggiungiamo e il modo in cui gestiamo il contributo del team e degli individui.
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  • Siamo guidati dai nostri valori
  • Diamo l’esempio. Ognuno è un leader

 

  • Ci preoccupiamo delle nostre persone e delle comunità.
  • Promuoviamo metodi di lavoro agili ed efficaci. Responsabilizziamo, deleghiamo e promuoviamo l’autogestione.
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  • Costruiamo team vincenti con uno spirito di crescita.
  • Attiriamo talenti diversi, offrendo pari opportunità e crescita
  • Abbiamo una mentalità di apprendimento permanente. Incoraggiamo tutti a dare il meglio di sé. Collaboriamo, condividiamo e innoviamo.